|
内训课程编号:
1032
|
[本课程已被查阅
232次]
|
|
|
|
|
课程关键字:
生产管理 现场管理 质量管理 计划交期 一线主管
|
|
|
| 课程对象: |
总经理、副总经理、各部门经理、车间主任、班组长、各位员工 |
| 课程目标: |
生产制造企业面临着 “品种多,数量少,交期短”的订单生产时代已经来临了。随着交货期的日益缩短,您会发现企业内部原有形成的生产管理组织体系被无情打破,停工待料不断、产品质量不稳定、设备故障增加、客户整日抱怨、员工大量流失---总经理苦恼!销售人员苦恼!车间主任苦恼!苦不堪言!整日为了赶货,常时间处于被动挨打的局面。要想从根本上去解决交货期迟缓问题,就要对自己企业生产管理组织体系进行重新设计,打造一个适应企业的交货期管理运作模式。 |
| 课程大纲: |
制造型企业交货期管理与实操案例 主讲:著名生产管理专家 周士量先生 培训对象:厂长、生产部经理、车间主任、班组长及有待提升的员工 课程背景: 生产制造企业面临着 “品种多,数量少,交期短”的订单生产时代已经来临了。随着交货期的日益缩短,您会发现企业内部原有形成的生产管理组织体系被无情打破,停工待料不断、产品质量不稳定、设备故障增加、客户整日抱怨、员工大量流失---总经理苦恼!销售人员苦恼!车间主任苦恼!苦不堪言!整日为了赶货,常时间处于被动挨打的局面。要想从根本上去解决交货期迟缓问题,就要对自己企业生产管理组织体系进行重新设计,打造一个适应企业的交货期管理运作模式。 课程时间:1天(6H) 课程大纲: 第一讲:生产制造企业目前现状 1、销售、生产、质量、技术严重脱节,混乱状态 2、交货期迟缓造成的可怕浪费 3、不正确的生产管理与正确的生产管理的认识 4、建立一个灵活的生产管理体系和“眼睛看得见的工厂” 第二讲:确保交货期要靠组织力量来保证 1、销售与生产与技术之间“相互制约、相互服务” 的组织界定 2、原辅材料、半成品、成品仓库隶属哪个部门最科学 3、跟单员、计划员、仓管员、设备管理员、外协员、纪检员、物控员、工艺员应该怎样设置才有执行力 4、各职能部门之间关系应该如何界定,避免推卸责任 实际案例分析 第三讲:确保交货期要靠制度约束来控制 1、做到产前有计划 2、做到产中有控制 3、做到产后有总结 4、实现生产数据化 5、实现控制目标化 6、实现效果评估可量化 实际案例分析 第四讲:确保交货期要靠流程运作来流通 1、产销链关系贯通 2、合同评审运作流程 3、生产计划制定运作流程 4、生产进度运作流程 5、异常问题处理运作流程 6、流程接口的贯通与运作 实际案例分析 第五讲:眼睛看得到的工厂 1、目视管理与地、物明朗化 2、目视管理与现场大标识 3、看板管理与日日见报 4、看板管理与大检查行 |
| 课程形式: |
公开课,内训
|
| 课程时长: |
2天12小时 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
我要咨询该课程,
在线提交培训需求
|
|
| 提示:如果您希望就该课程进行企业内部培训,请您电话或在线与我们联系。
|
|
|
全国统一免费咨询电话:400
888 5828 |
|
|
|
|
|
|
|